Il diritto alla pensione complementare si acquisisce se sussistono i seguenti requisiti:

1. maturazione dei requisiti di accesso alle prestazioni pensionistiche pubbliche stabilite nel regime obbligatorio di appartenenza;
2. almeno cinque anni di partecipazione alla forma pensionistica complementare.
   A parte alcune tassative eccezioni, i requisiti sopra citati devono sussistere in concorso tra di loro:
   se mancano i requisiti per avere la pensione pubblica non si può chiedere la pensione complementare;
   se sussistono i requisiti per la pensione pubblica ma l’aderente non può far valere almeno cinque anni di partecipazione alla forma pensionistica complementare, la forma pensionistica complementare può erogare solo il capitale e non la rendita.

Si.
In un qualsiasi momento l’aderente può chiedere una anticipazione per un importo non superiore al 75% del montante accumulato fino al momento della richiesta, per far fronte a spese sanitarie a seguito di gravissime situazioni relative a se stesso, al coniuge e ai figli per terapie ed interventi straordinari riconosciuti dalle competenti strutture pubbliche.

Qualora, prima della maturazione del diritto all’erogazione del trattamento pensionistico complementare, l’aderente perda i requisiti di partecipazione alla forma pensionistica complementare (ad esempio per cambio di lavoro con conseguente applicazione di un diverso contratto collettivo o per passaggio a qualifica dirigenziale) può:

1. trasferire la posizione pensionistica individuale alla forma pensionistica complementare alla quale il lavoratore acceda in relazione alla nuova attività;
2. esercitare il riscatto parziale, nella misura del 50% della posizione individuale maturata, in caso di:
   cessazione dell’attività lavorativa che comporti in occupazione per un periodo di tempo non inferiore a 12 mesi e non superiore a 48 mesi;
   mobilità;
   cassa integrazione guadagni ordinaria;
   cassa integrazione guadagni straordinaria;
3. esercitare il riscatto totale della posizione individuale maturata in caso di:
   invalidità permanente che comporti la riduzione della capacità di lavoro a meno di un terzo;
   cessazione dell’attività lavorativa che comporti l’inoccupazione per un periodo di tempo superiore a 48 mesi;
   perdita dei requisiti di partecipazione nelle sole forme collettive (se gli statuti o i regolamenti lo prevedono);
4. mantenere presso la forma pensionistica complementare in questione la posizione individuale maturata anche in assenza di ulteriore contribuzione.
   In caso di mancato esercizio della facoltà di opzione da parte dell’aderente si procede al mantenimento della posizione presso la forma pensionistica in oggetto.